ثقافة التدريب
كيف احفز المتدربين أهمية تحفيز المتدربين أهمية تحفيز المتدربين في مجال التدريب تحتاج الشركات والمؤسسات
2 Comments
Continue readingثقافة التدريب
المقدمة: في عصر التكنولوجيا الحديثة، أصبح التدريب الأونلاين غير المتزامن من أهم الطرق التي يمكن
Continue readingثقافة التدريب
تحسين المهام باستخدام الذكاء الاصطناعي نعيش في عصر التكنولوجيا الحديثة التي توفر لنا العديد من
Continue readingثقافة التدريب
المقدمة: في عالم التعليم، يعتبر التحفيز والتشجيع من أهم العوامل التي تساهم في تحقيق النجاح
Continue reading
ثقافة التدريب
القسم الأول: فهم التحفيز والقيادة يعتبر التحفيز والقيادة من أهم الجوانب التي يحتاجها أي فرد
Continue reading
باقي على بداية البرنامج : [countdown date=2015/06/08-16:45:00][timer][/countdown] البرنامج التدريبي رقم (32) لإعداد المدرب المحترف الفئة المستهدفة: اعضاء هيئة التدريس بالجامعات للمدربين والمدربات لكل من يريد أن تكون له بصمة لكل من لدية القدرة على أن يكون من المبدعين لكن من يريد أن يصبح مدرب محترف لكل من يرغب أن يطور نفسة ويصبح ذو شأن للنساء
باقي على بداية البرنامج [countdown date=2015/04/05-21:00:00][timer][/countdown] دبلوم رعاية الموهوبين المكثف للرجال ..والنساء الهدف العام: إعداد متخصصين في الكشف عن الموهوبين ورعايتهم. الأهداف التفصيلية: 1- أن يتقن المتدرب تطبيق أساليب الكشف عن الموهوبين. 2- أن يتمكن المتدرب من إيجاد بيئة تربوية تتيح للموهوبين إبراز قدراتهم وتنمية إمكاناتهم ومواهبهم. 3- أن يتمكن المتدرب من تهيئة رعاية تربوية
باقي على بداية البرنامج [countdown date=2014/12/07-20:00:00][timer][/countdown] دبلوم رعاية الموهوبين المكثف للرجال ..والنساء الهدف العام: إعداد متخصصين في الكشف عن الموهوبين ورعايتهم. الأهداف التفصيلية: 1- أن يتقن المتدرب تطبيق أساليب الكشف عن الموهوبين. 2- أن يتمكن المتدرب من إيجاد بيئة تربوية تتيح للموهوبين إبراز قدراتهم وتنمية إمكاناتهم ومواهبهم. 3- أن يتمكن المتدرب من تهيئة رعاية تربوية
صمم الموقع بإبداع وشغف في❤ خط التسويق
